Articolazione di progetto
CoM “Competitività in Molise” è un piano formativo territoriale che prevede la realizzazione di un mix di attività formative e accompagnatorie, al fine di contribuire a rendere più efficienti e funzionali i sistemi aziendali delle 19 imprese beneficiarie attraverso la qualificazione dei processi produttivi e dei prodotti, l’innovazione dell’organizzazione e l’internazionalizzazione.
LE ATTIVITA' FORMATIVE
Il Piano si articola in 558 ore di formazione che coinvolgono 85 dipendenti delle imprese beneficiarie (100% PMI; 42% circa di aziende nuove), coinvolti in 22 azioni formative sviluppate con una progettazione di dettaglio pari al 100% delle ore totali di Piano.
In 3 di tali azioni è prevista la certificazione delle competenze per un totale di 122 ore (il 21,86% del totale delle ore del Piano), 3 azioni inoltre, saranno a carattere interaziendale per un totale di 130 ore.
Le 22 azioni formative sono ricomprese all'interno delle seguenti tre aree tematiche:
- Qualificazione dei processi produttivi e dei prodotti, in cui si concentra circa il 26% delle orecorso;
- Innovazione dell’organizzazione, con il 42% delle ore corso;
- Internazionalizzazione con il 32% delle ore totali del piano.
LE ATTIVITA' NON FORMATIVE, PREPARATORIE E DI ACCOMPAGNAMENTO
Le attività non formative, preparatorie/di accompagnamento del Piano sono molto ricche ed articolate e sono finalizzate a:
- Raccogliere informazioni precise e circostanziate
- sull’evoluzione del contesto economico e produttivo del Molise;
- sulla situazione delle imprese molisane in termini di prospettive di crescita e di sviluppo;
- sui fabbisogni formativi delle imprese coinvolte nel Piano rispetto al gap esistente tra le competenze presenti in azienda e quelle necessarie ad accompagnare o completare i progetti di crescita e sviluppo avviati;
- Individuare eventuali fabbisogni formativi emergenti non necessariamente espressi dalle imprese ma ritenuti rilevanti ai fini dello sviluppo di queste e, più in generale, del tessuto imprenditoriale molisano;
- Supportare le imprese beneficiarie del Piano nella pianificazione delle attività formative da svolgere nel medio termine (nei prossimi 24 mesi) in funzione delle esigenze di singole aziende o di gruppi di aziende che mostrano bisogni comuni;
- Individuare e sperimentare nell’ambito delle attività del Piano metodologie di formazione continua moderne, efficaci e facilmente replicabili in altri contesti o nelle attività formative regolarmente organizzate dalle imprese.
Piano formativo finanziato con l'Avviso n. 01/2016“Competitività” di Fondimpresa