Le aziende beneficiarie

Le 16 aziende coinvolte nel Piano sono per la maggior parte PMI di cui 15 operano nell’edilizia nei settori delle costruzioni, della produzione di materiali, delle trivellazioni e movimentazione di terra.

In merito ai destinatari della formazione i soggetti maggiormente coinvolti nel Piano sono le figure maschili, mentre le donne, data anche la caratteristica propria del settore edile risultano meno presenti. Su 82 discenti in totale, 18 sono donne ovvero il 22% circa

 Per il 17% (14 soggetti) dei destinatari della formazione si tratta di soggetti neoassunti con un’età compresa tra i 18 ed i 29 anni; i lavoratori più giovani, grazie ai contratti di inserimento e apprendistato, risultano di fatto più favoriti nell’assunzione, dati i vantaggi economico/fiscali a favore delle aziende.

Rispetto infine al livello di inquadramento, il 72% dei destinatari della formazione appartiene alla categoria degli impiegati, il 26% a quella degli operai mentre 2 soggetti sono quadri.

Piano formativo finanziato con l'Avviso n. 03/2018 “Competitività” di Fondimpresa